Deja que nuestros consultores y mentores mejoren tu organización evitando caer en:  

– Errores de diseño organizativo 
– Falta de estrategia o estrategia no bien orientada o implementada  
– Innovación insuficiente en ideas o en implementación   
– Inadecuada gestión de la diversidad.   

_{El que aprende de la experiencia… aprende tarde. Anónimo  
Alguien inteligente aprende de la experiencia de los demás. Voltaire}   
 
Consultoría especializada en:
  
– Estrategia empresarial 
Desarrollo de planes estratégicos, Cuadros de mando integrales, mapas estratégicos.   
 
Hemos desarrollado nuestra propia metodología PEON (Pensamiento Estratégico para Orientar tu Negocio)  
 
– Clima laboral y liderazgo 
Análisis de clima laboral y planes de acción para su mejor y promoción de orgullo corporativo, así como diseño de equipos de alto rendimiento.   

– Innovación 
Estado de predisposición a la innovación (grado de generación de ideas) y agilidad en la implementación (grado de ideas implementadas y sostenibles).  

– Gestión de la diversidad
Análisis de todos los colectivos y desarrollo de planes de acción para implementar una cultura de celebración de la diversidad para capitalizar todo el capital innovador de la diversidad dentro de la organización. 

– COACHING DE EQUIPOS A TRAVÉS DE LA ESTRATEGIA 
Desarrollar un Plan estratégico reforzado por un Cuadro de Mando Integral por parte de todo el equipo es guay, divertido, genera cohesión, le ahorra trabajo a los gerentes y es mejor adoptado por el equipo.